Trabajo de Adolescentes: Procedimiento de autorización
Con fecha 25 de agosto de 2020, mediante Decreto Supremo N° 018-2020-TR el Ministerio de Trabajo y Promoción del Empleo (MTPE) dispuso la creación del procedimiento administrativo de autorización previa a los adolescentes para que realicen trabajo por cuenta ajena o en relación de dependencia. Los anexos a dicha norma se han publicado en la fecha.
Las disposiciones son las siguientes:
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Entidades competentes |
La Dirección o Gerencia Regional de Trabajo y Promoción del Empleo, o la que haga sus veces en el gobierno regional (en adelante, Entidades) son las competentes para emitir las autorizaciones correspondientes. Asimismo, dichas Entidades son las encargadas de llevar un registro de cada autorización de trabajo otorgada. |
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Procedimiento Administrativo de Autorización |
Presentación de la solicitud La solicitud se formula por escrito y puede ser presentada por cualquier persona ante la Dirección o Gerencia del MTPE del lugar donde se localiza el Centro de Trabajo, presencialmente o por vía electrónica. Los documentos a presentarse son los siguientes: (i) formato de solicitud – Anexo 1, (ii) copia simple del contrato de trabajo, (iii) copia simple de la constancia emitida por el centro de estudios, (iv) copia simple del certificado médico del adolescente; y, (v) si el trabajo se realiza en horario nocturo, se debe presentar una copia simple de la resolución del juez competente que autorice el trabajo. Evaluación de la solicitud Las Entidades cuentan con quince (15) días hábiles para evaluar la solicitud desde su recepción. Otorgamiento de la autorización El acto administrativo que otorga la autorización debe contar con una debida motivación. Si la solicitud fue presentada por correo electrónico, las Entidades tienen un plazo de tres (3) días hábiles contados desde la emisión del acto administrativo para enviar la aprobación al correo electrónico desde donde se remitió la solicitud original. Cuando las Entidades emitan el acto administrativo que deniega la solicitud de autorización, se debe indicar el o los requisitos faltantes para el otorgamiento de la respectiva autorización. Libreta del adolescente Las Entidades otorgan a los adolescentes autorizados la Libreta del Adolescente (Anexo 2). Duración de la autorización La autorización tiene la misma duración que se haya establecido para el vínculo laboral en el contrato de trabajo, proyecto de contrato de trabajo o declaración jurada firmada por el empleador. Se puede solicitar la ampliación del plazo de autorización de trabajo siempre que se trate de una ampliación del contrato de trabajo y se conserve todas las características de la contratación primigenia. No obstante, en caso exista un cambio de funciones respecto al contrato primigenio, es necesario presentar una nueva solicitud de autorización de trabajo. |
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Alberto Varillas Cueto, Jaime Durand Planas, Macarena Morales Mailhe, Claudia Seminario Gómez, Fressia Sanchez Tuñoque, Sara Kalinicos García, José Andrés Piedra Pereira; y Grecia Elena Aldonate Pinto.
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